Работа: в Ульяновске, 1 вакансия

Обязанности:

• Планирование и организация обучения и развития всех категорий персонала;
• Разработка внутренних нормативных документов, методических материалов, учебных планов, программ по обучению и развитию персонала;
• Организация процесса наставничества;
• Организация и проведение оценки компетенций сотрудников;
• Проведение оценки эффективности обучения;
• Анализ влияния проведенного обучения на производительность труда рабочего персонала, своевременная корректировка процесса обучения при необходимости;
• Организация и проведение профессиональных конкурсов, корпоративных мероприятий;
• Ведение

...